Istilah Corporate Governance seringkali diterjemahkan ke dalam bahasa Indonesia sebagai tata kelola perusahaan. Dalam modul ini, istilah Corporate Governance dan tata kelola perusahaan tersebut dipergunakan secara bergantian. Pengertian Corporate Governance sendiri telah dikemukakan oleh banyak institusi dan para pakar. Berikut ini disajikan beberapa definisi Corporate Governance yang banyak digunakan sebagai acuan dalam diskusi dan tulisan-tulisan.
Secara umum istilah Good
Corporate Governance merupakan sistem pengendalian dan pengaturan perusahaan yang dapat dilihat dari mekanisme
hubungan antara berbagai pihak yang mengurus perusahaan (hard definition),
maupun ditinjau dari "nilai-nilai" yang terkandung dari mekanisme
pengelolaan itu sendiri (soft definition).
Corporate Governance adalah rangkaian proses
terstruktur yang digunakan untuk mengelola serta mengarahkan atau memimpin
bisnis dan usaha-usaha korporasi dengan tujuan untuk meningkatkan nilai-nilai
perusahaan serta kontinuitas usaha. Terdapat beberapa pemahaman tentang
pengertian Corporate Governance yang
dikeluarkan beberapa pihak baik dalam perspektif yang sempit (shareholder) dan
perspektif yang luas (stakeholders, namun pada umumnya menuju suatu maksud dan
pengertian yang sama.
The Organization for Economic Cooperation and
Development (OECD) merupakan salah satu organisasi internasional yang sangat
aktif mendukung implementasi dan perbaikan Corporate
Governance di seluruh dunia. OECD mendefinisikan Corporate Governance sebagai berikut (sebagimana dikutip dari
Sutojo dan Aldridge, 2005):
“Corporate
Governance is the system by which business corporations are directed and
controlled. The Corporate Governance structure specifies the distribution of
rights and responsibilities among different participants in the corporation,
such as the board, the managers, shareholders and other stakeholders, and
spells out the rules and procedures for making decisions on corporate affairs.
By doing this, it also provides the structure through which the company
objective are set, and the means of ataining those objectives and monitoring
performanc."
0 komentar:
Posting Komentar